【我孫子】保護者様向け3回目。我孫子テイクハートには、沢山の就職を果たした卒業生がおりますが、発達障がいを始め、統合失調症(青年期以降に多く発症されると言われ、100人に1人の割合という決して珍しくはない疾患です)や、知的障がいをお持ちの方も多くいらっしゃいます。
news2021/09/08
皆さまごきげんよう!
楽しく通って就職者どんどん輩出している就労移行支援事業所テイクハート我孫子のブログへようこそお越しくださいました!
ご来訪に感謝感激でございますよ!
保護者様向け3回目を書かせていただきますね!
1回目http://takeheart.or.jp/classroom_blog_218/5345/
2回目http://takeheart.or.jp/classroom_blog_218/5360/
さて、前回では「発達障がい」に絞ってお話をさせていただきました。
我孫子テイクハートには、沢山の就職を果たした卒業生がおりますが、発達障がいを始め、統合失調症(青年期以降に多く発症されると言われ、100人に1人の割合という決して珍しくはない疾患です)や、知的障がいをお持ちの方も多くいらっしゃいます。
ほとんどの方が、「障がい者雇用」という働き方によりご自身の障がい特性・苦手なことなどを企業にも周囲にも理解を得ながら、安定して働くことができております。
就労後も、しっかりとご本人の悩みに寄り添い、場合によっては企業様とも調整をさせていただき万全なアフターフォローで臨んでおります。
「障がい者雇用とは?」
「一般就労と障がい者雇用の違い・メリットデメリット」
「どうやってそういう仕事を探すの?」
など、色々ご不安なことも多いですよね。これらについても別のコラムで書かせていただきたいと思います。
まずは、2回目でお話しさせていただきましたように。良い主治医と巡り合うことができ、きちんとした診断の上で自己理解や受容をご本人・ご家族様共に出来るとよいですね。
「自分はこういうことは苦手だ。でもそれを強みに変えることもできる。また、こんなことも得意である。」
という客観的な自己理解が自信に繋がりますね。
「得意なことなんてありませんよ。」
そういう風に言われる方も多くいらっしゃいます。
そんなことはあり得ません。断言します。
私たちスタッフが出会った方々で「長所のない人・いいところがない人」はいません。
それに気づいてない人がたくさんいます。知らない人がたくさんいます。勿体ないことです。
私たちがお伝えします!
自分の気づいていない素晴らしいところを受け入れましょう。
苦手だな~というところは他でカバーする手段や他の得意な方にお願いする術を覚えましょう!
テイクハート我孫子では、しっかりと最初にお悩みや望まれる未来についてヒアリングをさせていただき、通所される日数や時間、目指す資格や就職時期等も、個人プログラムを相談の上、その方に応じた支援を随時行い就職へと同伴させていただきます。
不穏な時や、主治医に気持ちが上手く話せないようなときも状況に応じてスタッフが通院同行もさせていただいております。
テイクハート我孫子。3年目にして就職者26名輩出というのは業界では誇れる実績なのです。
勿論それを成し遂げたのは、利用者様皆様の頑張りと、力に他なりません。
その力を開花させる環境づくりや個別支援・背中を押すことに私たちは生きがい・やりがいを感じて毎日利用者様と向き合っています。
次回は就職までに必要な「職業ピラミッド」についてお話しさせていただきたいと思います。
よろしければ、また覗いてくださいませ。
さあ。皆さまも我孫子テイクハートで楽しく学んで就職しましょう!
見学体験等いつでもお待ちしておりますよ!!!!!
(定員オーバー目前です。お急ぎください。)
ではご来訪いただきましてありがとうございました。またお待ちしていますよ!
See you again !!!
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